撤销或者决定提前解散时，法定终止劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金B劳动合同期满，但用人单位降低劳动合同约定的条件导致无法续订劳动合同，或者拒绝续订劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金C用人单位经济性裁员应当支付劳动者经济补偿金D劳动者主动解除劳动合的，用人单位原则上应当向劳动者支付济补偿金正确ABC第九章测试因用人单位做出的开除